DZIŚ

Tanzania: Dzień Chama Cha Mapinduzi

Gdańsk. Koszalin. Toruń. Cykl bezpłatnych szkoleń: Polityka równości płci dla instytucji rynku pracy

Centrum Rozwoju Zasobów Ludzkich oraz firmy: PSDB i Idea Zmiany Szkolenia zapraszają do udziału w bezpłatnych szkoleniach „Polityka równości płci dla instytucji rynku pracy”, które będą odbywać się w okresie wrzesień – grudzień 2010 w Gdańsku, Koszalinie i Toruniu. Głównym celem projektu jest dostarczenie wiedzy na temat sposobu realizacji projektów z uwzględnieniem perspektywy równości, przeciwdziałania dyskryminacji oraz wykluczeniu.

Wiadomość archiwalna

A A A

autor(ka): Ariel Banszewski

2010-08-17, 09.40

PSDB Sp. z o.o. oraz Idea Zmiany działając na zlecenie Centrum Rozwoju Zasobów Ludzkich rozpoczyna realizację cyklu szkoleń:

Polityka równości płci dla instytucji rynku pracy

– kompleksowy program 7 szkoleń kształcący specjalistów i specjalistki ds. równości szans i równości płci.

Projekt realizowany jest w ramach projektu systemowego "Aktywizacja społeczno-ekonomiczna kobiet na poziomie lokalnym i regionalnym", współfinansowanego przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego.

Tematy szkoleń: Uczestnicy objęci zostaną 7-dniowym cyklem szkoleń (na cykl składa się 7 jednodniowych szkoleń organizowanych co 2-3 tygodnie), którego ukończenie gwarantuje pozyskanie kompleksowej wiedzy na temat przeciwdziałania wykluczeniu, dyskryminacji i polityki równości płci. W ramach cyklu omówione zostaną następujące tematy:

  1. Przeciwdziałanie dyskryminacji ze względu na płeć i wiek – powstawanie mechanizmu dyskryminacji, obszary i przykłady wykluczenia oraz dyskryminacji ze względu na płeć i wiek, sposoby przeciwdziałania dyskryminacji na rynku pracy.
  2. Gender mainstreaming – planowanie, realizacja i ewaluacja programów, projektów uwzględniających zasadę równości szans, minimalizowanie warunków sprzyjających wykluczeniu.
  3. Możliwości wykorzystania EFS na potrzeby równości szans – planowanie projektów i działań przeciwdziałających dyskryminacji i promujących równość szans, planowanie projektów realizujących standard minimum równości szans w POKL.
  4. Pieniądze mają płeć, czyli gender budgeting – planowanie budżetów uwzględniających perspektywę płci, analiza rynku pracy pod kątem odpłatnej i nieodpłatnej pracy świadczonej na rynku pracy.
  5. Metody podnoszenia aktywności zawodowej kobiet – przegląd i analiza sposobów aktywizacji zawodowej kobiet pod kątem przestrzegania zasady równości, planowanie metod aktywizacji, które przeciwdziałają wykluczeniu i dyskryminacji.
  6. Budowanie sieci współpracy z partnerami społecznymi – tworzenie partnerstw i sieci na rzecz przeciwdziałania wykluczeniu i dyskryminacji, zasady tworzenia partnerstw.
  7. Strategie, dobre praktyki i programy międzynarodowe z zakresu wyrównywania szans kobiet i mężczyzn – pomysły, dobre praktyki, inspiracje z zakresu wyrównania szans kobiet, jak wykorzystać dorobek EFS oraz Inicjatywy Wspólnotowej EQUAL.

Dla kogo są szkolenia? Szkolenia skierowane są do osób na co dzień zajmujących się działalnością doradczą i szkoleniową związaną z rynkiem pracy (walką z bezrobociem, pomocą bezrobotnym i wykluczonym, bądź zagrożonym bezrobociem i wykluczeniem, a także osobom w trudnej sytuacji, tworzeniem miejsc pracy oraz do osób pracujących na rzecz przeciwdziałania dyskryminacji i wszelkim formom wykluczenia społecznego. Dlatego też na szkolenia zapraszamy przedstawicieli i przedstawicielki instytucji rynku pracy, organizacji pracodawców i pracowników, organizacji bezrobotnych i działających na rzecz bezrobotnych, a także organizacji pozarządowych.

Korzyści z ukończenia pełnego cyklu szkoleń to:

  • Zdobycie wiedzy i umiejętności z zakresu równości szans, które zwiększą skuteczność planowanych działań i projektów.
  • Otrzymanie zaświadczenia ukończenia cyklu szkoleń, które wzmacnia wiarygodność instytucji w kontekście spełnienia pytania 6 Standardu minimum równości szans POKL, dotyczącego równościowego zarządzania projektem.

Terminy:

  • Gdańsk (23.IX, 7.X, 21.X, 5.XI, 18.XI, 2.XII, 16.XII),
  • Koszalin (22.IX, 6.X, 20.X, 4.XI, 17.XI, 1.XII, 15.XII),
  • Toruń (21.IX, 5.X, 19.X, 3.XI, 16.XI, 30.XI, 14.XII).

W późniejszych terminach szkolenia będą organizowane również na terenie pozostałych 9 województw. W miarę zbliżających się terminów, będziemy zamieszczać kolejne ogłoszenia.

Założenia organizacyjne: W ramach projektu zapewniamy państwu materiały szkoleniowe, wyżywienie w formie obiadu i dwóch przerw kawowych oraz ryczałtowy zwrot kosztów podróży (zwrot otrzymają osoby, które będą uczestniczyły w pełnym cyklu szkoleń i wypełnią stosowne oświadczenie).

Jak się zgłosić? Aby wziąć udział w szkoleniu należy wypełnić załączony formularz zgłoszenia udziału lub pobrać go ze strony internetowej www.psdb.com.pl.

Zgłoszenia udziału proszę przesłać na adres: lub faxem: 22 492 71 39. Liczba miejsc jest ograniczona!

W imieniu Centrum Rozwoju Zasobów Ludzkich oraz firm: PSDB i Idea Zmiany serdecznie zapraszamy do udziału w opisanym projekcie szkoleniowym.

Redakcja portalu www.ngo.pl nie odpowiada za treść ogłoszeń o szkoleniach i za jakość oferowanych usług.

miejsce: Gdańsk. Koszalin. Toruń
data wydarzenia: od 2010-09-21 do 2010-12-16
organizator: PSDB Sp. z o.o.
adres: ul. Sienna 64 Warszawa, 00-825 ,
tel.: (22) 492 71 44, faks: (22) 492 71 39
e-mail: ariel.banaszewski@psdb.com.pl
www: http://www.psdb.com.pl 
źródło: PSDB Sp. z o.o.
Uwaga! Przedruk, kopiowanie, skracanie, wykorzystanie tekstów (lub ich fragmentów) publikowanych w portalu www.ngo.pl w innych mediach lub w innych serwisach internetowych wymaga zgody Redakcji portalu!

SKOMENTUJ


KOMENTARZE

Nie ma żadnych komentarzy
Redakcja www.ngo.pl nie ponosi odpowiedzialności za treść komentarzy.